日本のミドルマネジャーの特徴から考えられる、
管理職育成のあり方とは？

本資料を読むと下記のようなことがわかります。

モチベーションエンジニアリング研究所の研究結果をもとに、日本のミドルマネジャーの特徴を解説。外部環境の変化もある中、管理職育成で陥りがちな落とし穴と、解決のポイントがまとまった資料。