中堅社員の離職を防ぐマネジメントの3つのポイント

中堅社員の離職を防ぐマネジメントの3つのポイント
本資料を読むと下記のようなことがわかります。
  • 中堅社員の離職における現状と対応策
  • 離職を防ぐマネジメントの3つのポイント
  • 離職を防げるマネジャーを育成するストレッチクラウド
近年、企業経営において「中堅社員の離職」が課題視されている。本資料では、離職防止のポイントを「社員の会社や仕事に対する期待や満足のズレを把握・解消する」とし、マネジメント上の課題や解決に向けての具体的方法を徹底解説。
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